«У него даже было свое резюме!»: женщина рассказала, как взяла сына на собеседование

Видео с тоддлером, собирающимся на собеседование вместе с мамой, взорвало сначала ТикТок (почти шесть миллионов просмотров), а затем облетело новостные порталы по всему миру. Рассказываем, почему это не только запредельно мило, но еще и очень важно для работающих родителей.
314handcrafted | tiktok.com

Мэгги Мандвиллер лишилась работы из-за пандемии. Недавно ей предложили собеседование, но оказалось, что не с кем оставить в это время сына. Тогда неназванная компания, которая позиционирует себя как дружелюбную к детям, предложила Мэгги приехать на встречу вместе с сыном Майло.

Мэгги сняла и смонтировала видео о том, как ее тоддлер готовится к собеседованию. Она одела Майло в брюки и пиджак, причесала и позволила в таком виде вымыть колеса коляски из садового шланга.


Мэгги с мужем даже составили сыну собственное резюме, перечислив в ключевых навыках «способность навести беспорядок в чисто убранной комнате за 30 секунд», «умение снять собственный подгузник» и «заметить собаку на расстоянии в милю».


На собеседовании нарядный Майло произвел впечатление: по словам мамы, сначала он затребовал и съел соленый огурец из сэндвича будущего работодателя, а потом просто пускал слюни.

Мэгги считает, что это это был отличный опыт, дающий хорошее представление о корпоративной культуре.

В комментариях ее просят раскрыть название компании, чтобы поддержать ее: «Это нереально мило! Но где, скажите пожалуйста, найти такую компанию?», «Нашей стране, нет, МИРУ нужно больше таких компаний!» — пишут под видео.


Опыт Мэгги впечатлил родителей по всему миру потому, что все еще является исключительным.


Не все работодатели готовы к присутствию детей на рабочем месте: «Как бы я хотела, чтобы моя руководительница была такой! Но вместо этого она спросила мою шестимесячную дочь: „Разве ты должна быть здесь?“ Кстати, эту женщину потом уволили за недобросовестность»,  — написала Кристал.

«Нужно научить ребенка говорить: „Возьмите мою маму на работу, я так хочу кушать!“»,  — шутит другой комментатор.

Мэгги пока не получила оффер и не может раскрыть название компании, но ее видео снова привлекло внимание к проблемам работающих матерей. Многие работодатели предпочитают делать вид, что у их подчиненных нет детей, хотя не все вернулись в офис после пандемии и без участия детей в рабочих моментах не обойтись. Смотрите, как выглядит удаленка мамы с детьми на экране ноутбука и за его пределами.

Еще почитать по теме


«Совмещать работу и материнство очень просто, если знаешь, что ребенку без тебя нормально»: монологи работающих матерей
«Меня не брали на работу из-за маленьких детей, и я решила попробовать заработать в такси»
Лайфхаки Как не стать героем мамских чатов: курс молодого отца
Если вы думаете, что ваш мужской вклад в родительство закончился на роддоме — спойлер: всё только начинается. Этот курс для тех, кто хочет остаться жив, любим и...
Ликбез «Великое возвращение»: все про месячные после родов
Когда они начнутся? От чего это зависит? Будут ли они такими же, как до беременности, станут сильнее или слабее? Можно ли забеременеть, пока их еще нет? (спойле...